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臉書（Facebook Inc.）一直以來都是每個人夢寐以求想工作的地方，並且還被票選為第一名想應徵的公司，聽起來挺不賴的對吧！但你錯了！根據一些不論是現任或是離職員工的陳述，在臉書工作並沒有大家想的那麼夢幻，許多工程師、軟體開發者，以及某些不願具名的人士紛紛揭露了一些在臉書工作最糟糕的事情，現在就一一來看。
臉書一直以來都是每個人夢寐以求想工作的地方，但你錯了！根據一些不論是現任或是離職員工的陳述，在臉書工作並沒有大家想的那麼夢幻。（圖片來源／路透）
一位名叫 Keith Adams 的臉書工程師抱怨，臉書是一個需要隨call隨到的工作，並且需要負責維持系統正常運作，還有接聽不完的電話以及回覆不完的問題，即使在睡覺時，也要把手機置於床頭櫃上以方便臨時來電接聽；另一位在臉書印度分公司上班的女子Sunayana Sen也表示生活中幾乎無法離開工作，即使是在度假也一樣，有著永無止盡的工作流程、企劃案需要處理。
臉書是一個需要隨call隨到的工作，並且需要負責維持系統正常運作，還有接聽不完的電話以及回覆不完的問題。（圖片來源／Flickr）
一位匿名的臉書工程師表示，多數的公司都會在辦公室裡設置隔間，以讓每位員工保有個人空間，但臉書卻沒有這樣做；另一名員工也說道，當你坐在偌大的辦公室裡，卻與隔壁的人距離不到4吋，這樣的規劃完全沒有隱私權可言，這就像是把好幾隻牛關在一個小小的柵欄裡，工作環境品質十分低落。
坐在偌大的辦公室裡，卻與隔壁的人距離不到4吋，這樣的規劃完全沒有隱私權可言。（圖片來源／Business Insider）
據一位匿名前員工表示，臉書的主旨為整間公司重視的是個人的勝利，而非團隊的成功，顯示出該公司並無重要的團隊精神；另外，另一名員工也稱，許多員工都試著想盡辦法發掘出更加特別的產品，但對於一個有4,000人的團隊來說，要推出一個結論是難上加難。
臉書的主旨為整間公司重視的是個人的勝利，而非團隊的成功，顯示出該公司並無重要的團隊精神。（圖片來源／Business Insider）
一名離職員工說，即使臉書是一間事業有成的大企業，但做出來的行為卻是像一間剛起步的小公司，這就像是一位美國演員亞當·山德勒（Adam Sandler）所演的電影，明明是一個已經上了年紀的人，卻要做出想像年輕人一樣的事。
即使臉書是一間事業有成的大企業，但做出來的行為卻是像一間剛起步的小公司。（圖片來源／路透）
一位匿名前員工爆，由於有一位女性員工請產假，導致她的工作崗位得先由該名員工來暫時頂替，卻幾乎沒得到任何「新」工作的指導以及支援，還得為2名我從未互動過且最糟糕的主管服務，對於此員工來說這是一個最差的工作經驗。
由於有一位女性員工請產假，導致她的工作崗位得先由該名員工來暫時頂替，對於此員工來說這是一個最差的工作經驗。（圖片來源／Flickr）
一名前員工表示，某些同事處處在迎合、奉承公司裡的主管，並且發現他們喜歡搞小團體、勢力眼，還會排擠他人。
某些同事喜歡搞小團體、勢力眼，還會排擠他人。（圖片來源／Flickr）
一位匿名前員工表示，他所處的團隊皆待他如廢物一般，還常常叫他去做一些不適當的事情，如幫主管分類其家裡要送洗的衣物。
常常叫一名員工去做一些不適當的事情，如幫主管分類其家裡要送洗的衣物。（圖片來源／Business Insider）
這位人士雖不在臉書工作，但時常受邀至臉書幫其員工做科技演講，他表示，臉書過於看重競爭對手谷歌（Google Inc.），想法有點偏頗，並建議臉書應把專注的焦點放在強化公司的核心能力以及任務上。
前臉書實習生Felipe Oliveira Carvalho表示，為臉書工作等同是每天浪費許多時間在瀏覽臉書。
為臉書工作等同是每天浪費許多時間在瀏覽臉書。（圖片來源／Business Insider）
看完這些員工所爆料、抱怨的事情，各位的夢幻泡泡是否有破滅呢？
